Міністерство соціальної політики розробило проект закону "щодо посилення захисту прав працівників на своєчасну та в повному обсязі виплату заробітної плати у випадку неплатоспроможності роботодавця". Про це повідомляє РБК-Україна з посиланням на прес-службу міністерства.
Згідно з повідомленням, проектом пропонується запровадити такі новації:
- зобов’язання роботодавця сплатити працівнику пеню у розмірі облікової ставки Національного банку України за кожний день затримки понад 15 днів;
- надання права працівнику тимчасово припинити виконання роботи у разі затримки виплати заробітної плат належної працівникові, на термін більше 15 днів;
- виплати працівнику компенсації у розмірі трьох середньомісячних заробітних плат (за останні 12 місяців), у разі порушення справи про банкрутство роботодавця чи припинення трудового договору у разі звільнення працівника до порушення зазначеної справи.
"Наразі проект закону направлено на погодження до зацікавлених органів виконавчої влади та сторін соціального діалогу", - повідомили в прес-службі міністерства.
Нагадаємо, що заборгованість по зарплатах перед шахтарями у жовтні 2018 року становила 488 млн гривень.
Відзначимо, що Національний банк України (НБУ) зберіг незмінною облікову ставку на рівні 18% річних з 26 жовтня 2018 року.